En Zerca y Lejos, tras la aprobación del Plan de Igualdad en la asamblea general de enero, hemos comenzado por un trabajo específico con las mujeres de la organización en Camerún.

El pasado enero de 2019 aprobamos por unanimidad nuestro Plan de Igualdad en una asamblea ordinaria con presencia en Camerún, España y Perú. A través de este plan, transversal a toda acción de la organización, se pretende realizar una revisión de nuestros proyectos añadiendo una perspectiva de género.

El pasado 8 de marzo, Día Internacional de la Mujer dimos en Camerún el primer paso en este largo y apasionante camino con un gran encuentro con todas las mujeres pertenecientes a la organización en este país, actrices principales y fundamentales de la labor de Zerca y Lejos. Este primer encuentro tuvo lugar en Yaoundé la capital con una asistencia e implicación por parte de todas que superó las expectativas.

Primera reunión del Plan de Igualdad en la sede de Zerca y Lejos en Yaoundé (Camerún)

Fue una jornada bañada de festividad, celebrando su día y reivindicando una sociedad más justa e igualitaria, en la que, con unas pequeñas pinceladas sobre género, se generó un espacio de reflexión y debate. Ese día salió a la luz una fuerza femenina y poderosa que parecía adormecida, pero que en realidad estaba esperando su momento para resplandecer.

Debido a las distancias geográficas entre los diferentes lugares en los que interviene la ONGD, se decidió que los grupos se organizarían según los ejes de trabajo: Djoum, Mintom, Bengbis y el Extremo Norte. Aunque cada grupo era diferente, todas tenían claro que fue el comienzo de algo grande y que son ellas mismas quienes tienes que crearlo y darle forma.

En esta reuniones, cada una de ellas fue capaz de mostrar su realidad al grupo, de hablar de cómo se sienten y de lo que viven. Fueron capaces de hablar de todo aquello que les duele, de todas las experiencias vividas que no quieren que se repitan, de su día a día y de la opresión e invisibilidad que sufren. Pero también mostraron esa energía que tienen dentro de cada una, mostraron las ganas de seguir y ser aún mejores. Una fuerza incontrolable que sale de lo más profundo de ellas.

En los próximos encuentros, todavía dinamizados por las coordinadoras y responsables de Zerca y Lejos, se pretende generar un espacio en el que generar una escucha y un apoyo mutuo. Un espacio en el que hablar de sus necesidades y de sus preocupaciones y donde encontrar soluciones y una vía de escape, en el que poco ir creciendo como mujeres libres y en el que basar, también, la educación de sus hijos y de sus hijas. Un espacio que permita empezar un cambio social, que, aunque sea lento, sea posible.

Clausura de la reunión con una gran parte de las mujeres que conforman el equipo de trabajo de Zerca y Lejos en Camerún.

El objetivo es seguir trabajando en esta línea y las reuniones sucesivas tendrán una periodicidad mensual, de esta manera todas las participantes podrán organizar sus trabajos y horarios en función de ello para asegurar la mayor asistencia posible. Algunas de ellas ya han comenzado a reflexionar sobre cómo generar un pequeño sistema de ahorro para costear los desplazamientos a las reuniones de las mujeres que viven más lejos, para cubrir pequeñas necesidades que vayan surgiendo o como crear grupos de apoyo a la población más desfavorecida.

Por fin, un lugar en el que ser ellas mismas. Lo estaban pidiendo a gritos, en silencio.

Escrito por Elena ARANDA. Coordinadora técnica de proyectos de Zerca y Lejos.